加密寒冬是不是招聘的最佳时机?| 在我们的直播AMA中揭晓

这熊市对投资者来说难熬得很,但对我们这些为加密业务辛勤工作的专业人士来说,也十分不易。
这熊市对投资者来说难熬得很,但对我们这些为加密业务辛勤工作的专业人士来说,也十分不易。行业里的一些大佬近期宣布了裁员措施——其中就包括OpenSea、Crypto.com和Coinbase。在某些情况下,那些已经接受了新职位的人,却发现他们的工作机会被撤回了。
但是,难道加密市场的寒冬期正是招聘新人才的绝佳时刻?这正是Cointelegraph与CoinsPaid展开的最新在线问答主题。
我们的Rachel Wolfson将与加密支付生态系统的创始人兼CEO Max Krupyshev一起探讨他的公司如何在这波市场动荡中稳扎稳打。尽管比特币今年价值大幅下降,他还会揭秘CoinsPaid不仅成功保持了整个团队,甚至还进行了扩张。
目前,公司表示,他们拥有约50个不同部门的空缺职位——包括工程、销售与市场,以及商业开发。随着CoinsPaid向新地区扩张,他们正全球寻访顶级人才。这家公司认为,该行业的裁员是机会——因为之前为竞争对手工作的有才华的专业人士现在进入市场,并寻求新的机会。
与众不同之道
在YouTube上观看直播的Cointelegraph观众可以向Krupyshev提出问题。在对话中,他还会揭示CoinsPaid如何在竞争中有所不同,并在加密市场寒冬期保持稳定。
很多企业往往忽略了让员工觉得自己是有价值并且团结一心的——反而只关注短期利润。这会导致员工疲惫,这就是为什么CoinsPaid将工作与娱乐的平衡看作至关重要。公司定期举办团队建设和企业活动,以提高士气并保持员工参与,确保每个人都觉得自己是更大更有意义的一部分。
尽管现在面对着巨大的不确定,Krupyshev表示CoinsPaid自傲于让员工感到安全、有动力并渴望达到新高。公司注重建立长期关系和专业发展投资。
总的来说,CoinsPaid认为人是公司最大的财富——员工应被信任,并给予选择和承担责任的自主权。
熊市是用来建设的
这次AMA将提供所有加密企业都可以从中学习到的独特见解。从培养强大的企业文化,到在熊市和牛市中创建可持续模式,这场直播注定会成为一场必看的盛宴。
熊市是用来建设的——Krupyshev还将解释与大规模采用相关的最大挑战,是否对具有韧性的加密支付平台的需求正在扩大,CoinsPaid的未来目标,以及该平台的一些最引人入胜的应用场景。
还有其他想了解的问题吗?确保加入YouTube聊天室并抛出你的问题。
CoinsPaid的现场AMA将于周五上午10:30 ET(2:30 p.m. UTC)开始。请转到Cointelegraph的YouTube页面,点击“点赞”和“订阅”,锁定我们未来的视频和更新。